人才理念

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阿普莱斯的用人理念:

立场第一 能力第二


阿普莱斯的用人准则:

有德有才=精品(重用、重用、再重用)

有德无才=半成品(开发再利用)

无德有才=毒品(双开原则-开发、开除)

无德无才=废品(坚决淘汰)


能者上、平者让、庸者下!

让有能力的人动起来!

让混日子的人慌起来!

让有本事的人富起来!


势气比武器重要!

信心比黄金重要!


上下同欲者胜 风雨共舟者兴

8小时以内求生存 8小时以外求发展



我们不是很牛X,但我们有一个很走心的团队!


我们不是很强大,但我们拥有非常用心的伙伴!


我们不是很富有,但我们连续十几年节节攀升!


我们的工作环境虽然一般,但每位伙伴把公司当成自己的家一样爱护!


我们的薪资不敢说同行业最高,但通过一年的努力,我们的收获颇丰!


我们不敢说同事间亲如兄弟姐妹,但工作中我们和睦共处胜似一家人!


在阿普莱斯:


能坚持不放弃的,最终都是胜者、精英;

能做出结果的,最终得到了公司的重用和提拔;

能遇到困难,迎难而上的,都得到了历练和成长;

能不计个人得失的,最终往往是收获最多的那个人;

能为公司操心的,最终成了公司的高管或者合伙人;


不要给自己留下人生遗憾:

不要等着父母老了,你再尽孝!

不要等着孩子大了,你再关爱!

不要等着女友离开,你再悔恨!

不要看到一个好公司,你却无动于衷!